А   Б  В  Г  Д  Е  Є  Ж  З  І  Ї  Й  К  Л  М  Н  О  П  Р  С  Т  У  Ф  Х  Ц  Ч  Ш  Щ  Ю  Я 


Ефективний спосіб - управління

Ефективний спосіб управління мостом - те ж саме застосовно до залізниці або фабриці, якщо знехтувати невеликими витратами на додаткову одиницю продукції або транспорту, - зробити його безкоштовним дляпубліки, оскільки, принаймні, його використання не збільшує стан переповненості. Побудувати безкоштовний міст стоїть не більше, ніж оподатковуваний митом, а управління ним вимагає менших витрат; але суспільство, яке повинно так чи інакше оплатити вартість,отримує набагато більше вигоди від моста, коли він безкоштовний, так як в цьому випадку їм будуть більше користуватися. Справляння мита, як би вона не була мала, змушує деяких людей витрачати час і гроші на обхід більш довгим, але більш дешевим шляхом і перешкоджаєіншим переходити через нього. Чим вище мито, тим більше шкоди; в першому наближенні, для невеликих мит, збиток пропорційний квадрату мита, як показав Дюпюї. Такої шкоди не буде, якщо міст оплачений за допомогою прибуткових податків, податків на спадщину, наземлю, або, наприклад, податків на прибуток з нерухомості, але зі звільненням від податку нових удосконалень, щоб не заважати використанню землі. На розподіл багатства між членами суспільства впливає прийнятий спосіб оплати за міст, але не загальне багатство, крім того,що воно зменшується від мит ??за міст і подібних інших форм акцизу.

Ефективним способом управління якістю окатишів є також вибір виду і крупності палива. Зменшення крупності палива призводить до збільшення пористості зразків і зменшенню ступеняокисленности. Використання палив з великою кількістю летких призводить до збільшення пористості зразків тим більше, чим більше летючих. Ступінь окислення обкотишів при цьому збільшується.

Схема електромеханічної зворотного зв'язку в рекордері. Ефективнимспособом управління частотною характеристикою рекордера є електропмеха-нічних зворотний зв'язок. Основна ідея пристрою полягає в тому, щоб отримати від рекордера електричний сигнал, пропорційний окорил коливань його рухомої системи, і ввести вобмотку додатковий струм, пропорційний цьому напрузі. Якщо фаза цього струму буде протилежна фазі швидкості коливань, то сила, що виникає внаслідок електромеханічного перетворення цього струму, буде гальмуватиме, пропорційної швидкості коливаньякоря. Отже, всі пристрій буде еквівалентно додаванню активного механічного опору, що збільшує загасання механічної системи.

Якщо не спробувати знайти ефективний спосіб управління конфліктом, то можуть виникнути деструктивнінаслідки, інакше кажучи, умови, що перешкоджають досягненню цілей.

Мабуть, одним з ефективних способів управління є введення в систему керованої зворотного зв'язку.

Зміна розчинності газу в рідині - ефективний спосіб управлінняінтенсивністю газорідинного процесу в будь-якому режимі; зі збільшенням константи абсорбції Ка, викликане, наприклад, підбором хорошого розчинника, спостережувана швидкість перетворення буде зростати.

Вище було показано, що, крім умов осадження, ефективнимспособом управління структурою і, отже, міцністю плівок є зміна їх товщини.

Кінетичні криві накопичення продуктів яшдкофазного окиснення н. бутану в скляному реакторі при температурі 145 С і тиску 50 атм. | Кінетичні кривінакопичення продуктів розпаду пере-кисня радикала ROa при рідко-фазному окисленні бутану, температура 145 С, тиск 50 атм. Pезультати цих досліджень показують, що зміна поверхні реактора може бути використано як ефективний спосіб управління хімічноїреакцією.

Таким чином, контроль поточного виконання бюджету необхідний структурним підрозділам для аналізу власних слабких місць і розробки ефективних способів управління в рамках бюджетного завдання.

Для гармонійного функціонування організаціїяк складної системи, що складається в загальному сенсі з обладнання і людей, потрібно ефективний спосіб управління тими й іншими в будь-який з виробничих ситуацій. Такий спосіб може мати місце тільки в рамках ефективної системи управління. А якщо врахувати, щовнутрішня ефективність організації цілком залежить від рівня сукупної продуктивності праці, то говорити про можливість створення ефективної організації можна лише за наявності дієвих механізмів підвищення продуктивності. Підвищення Індивідуальноїпродуктивності праці повинно забезпечуватись чітко і безперебійно функціонуючим механізмом мотивації. Pеальние шанси на зростання продуктивності організаційно-технічних засобів криються насамперед у використанні методів наукової організації праці і ввисокого ступеня виробничо-технологічної оснащеності організації. Звідси випливає необхідність будувати ефективне управління організацією в цілому на основі двох названих механізмів.

Засіб контролю вибірки і повернення (check out /check in), включене вPowerBuilder, є ефективним способом управління класами додатки, функціями та структурами в багатокористувацької середовищі. З тим, щоб гарантувати, що два розробники не працюють одночасно з одним і тим же компонентом додатки, модифікується елементповинен бути проконтрольована при вибірці з однією з бібліотек спільного доступу і поміщений в робочу бібліотеку на робочій станції.

Всі перераховані функціональні властивості СПФ є структурно-чутливими. Тому ефективними способами управлінняними служать такі традиційні методи формування структури і субструктури як термічна і термомеханічна (ТМО) обробки.

Pуководітель бізнес-проекту має розпочати вирішення конфлікту з аналізу фактичних причин, а потім використовувати відповіднуметодику. Існує кілька ефективних способів управління конфліктною ситуацією, які можна поділити на дві категорії: структурні і міжособистісні.

ЕОМ, яка працює на основі математичної моделі, що відтворює нестаціонарний тепловий іповітряний режими будівлі з урахуванням поточних метеорологічних умов і прогнозу можливого їх зміни, а також реального технологічного режиму експлуатації будівлі. Застосування УВК є ефективним способом управління системою кондиціонування мікроклімату. Вінзабезпечує високу точність підтримки заданих параметрів мікроклімату, оптимальні режими роботи системи та економію енергії.

Істотним прогалиною в проблемі обтікання двох консольних циліндрів рівномірним і зсувними потоками є обмеженістьданих про структуру течії поблизу поверхні циліндрів і сліді, а також відсутність інформації про частоту сходу вихорів при зміні різних параметрів. Особливо важливим є питання про можливості знаходження ефективних способів управлінняаеродинамічними характеристиками циліндрів, що знаходяться в умовах взаємного впливу.

При підготовці проекту нерідко виникає необхідність прийняти нове рішення, яке викликане незадоволеністю існуючою практикою. У зв'язку з цим постає питання: якполіпшити становище, знайти більш раціональний і ефективний спосіб управління. У цьому випадку найбільш прийнятна асоціація, коли вирішення соціальної проблеми в іншій сфері суспільного життя підказує шлях, по якому легше прийти до мети. Своєрідний варіантасоціації в проектуванні - це пристосування, коли виправдав себе в іншій ситуації досвід вирішення проблем застосовується до цікавого об'єкту. Метод асоціації може використовуватися через модифікацію. З урахуванням накопичених знань розробляються підходи, якідозволяють серйозно видозмінювати об'єкт впливу, тобто зачіпаються не тільки форми, але й істотні, змістовні елементи.

Яке значення надається в нашій компанії первісним надання послуги. Загострюємо Чи ми увагу співробітників на те, щонадання якісної послуги - ефективний спосіб управління очікуваннями споживачів. Навчаються чи наші працівники наданню високоякісних послуг. Чи отримує персонал винагороду за відмінне обслуговування. Pегулярно Чи ми оцінюємо планинадання послуг, щоб визначити і виправити можливі недоліки.

Ця теорія, тепер відома як модель вартості довгострокових активів, викликала великі розбіжності через певних спрощених передумов. Тим не менше, прихильники моделі показали, що саме вона дає корисні навички фінансовим менеджерам, які приймають інвестиційні рішення, і, головне, є ефективним способом управління ризиками.

Який же спосіб управління є найефективнішим. Подумки Ви, ймовірно, вже дали таку відповідь: не існує і ніколи не буде існувати універсального, придатного для будь-яких ситуацій, до того ж самого ефективного способу управління. Вибір способу управління проводиться, виходячи з конкретних умов діяльності. Настільки ж ясно і те, що жоден з схвалених нами способів управління не може бути оптимальним у всіх випадках.

Але дуже важливо зрозуміти, що ці ж принципи застосовні для будь-яких систем, в тому числі імовірнісних, а також систем, що лежать поза області техніки. Це міркування можна розвинути значно далі. У межах детермінованих систем існує багато ефективних способів управління, так що зворотний зв'язок є тільки одним з них. Найбільш надійним способом для таких систем є безпосередній вплив, яке можна використовувати лише за відсутності випадкових збурень. Для імовірнісних ж систем зворотний зв'язок є єдиним дійсно ефективним механізмом управління.

Слід пам'ятати, що економічне стимулювання дієво тільки в поєднанні з моральним. Якщо вручення премії відбувається спільно з виплатою заробітної плати, воно робиться звичним і виступає як частина загальної заробітної плати, наявність його розглядається як обов'язкова, а відсутність з якихось причин викликає невдоволення. Якщо ж має місце поєднання обох методів стимулювання, вони стають істотними, дієвими та ефективними способами управління.

Організації можуть впоратися з проблемою прийняття рішень, використовуючи програми або фіксовані процедури етапів процесу прийняття рішень. Вони можуть бути дуже корисними в управлінні безпекою праці. В якості прикладу можна розповісти, як компанії обробляють інформацію про порушення і ледь не сталися нещасні випадки. Використання програм може бути ефективним способом управління процесом прийняття рішень в організації за умови, що питання безпеки і правила прийняття рішень абсолютно ясні.