А   Б  В  Г  Д  Е  Є  Ж  З  І  Ї  Й  К  Л  М  Н  О  П  Р  С  Т  У  Ф  Х  Ц  Ч  Ш  Щ  Ю  Я 


Формування - резервний капітал

Формування резервного капіталу здійснюється шляхом обов'язкових щорічних відрахувань до досягнення нею встановленого розміру. Законом Про акціонерні товариства передбачено, що кошти резервного капіталу призначені для покриття збитків, а також для погашення облігацій суспільства і викупу власних акцій у разі відсутності інших засобів.

Порядок формування резервного капіталу визначається нормативними документами, що регулюють діяльність підприємства даного типу, а також його статутними документами.

Прибуток - основне джерело формування резервного капіталу (фонду), призначеного для відшкодування непередбачених втрат і можливих збитків; резервний капітал є страховим за своєю природою. Порядок формування резервного капіталу визначається нормативними документами, регулюючими діяльність організації даного типу, а також його статутними документами.
 Прибуток є також основним джерелом формування резервного капіталу, який призначений для відшкодування непродуктивних втрат і можливих збитків, тобто є страховим за своєю природою.

Значна частина фінансових відносин підприємств регламентована цивільним законодавством, а саме: розмір і порядок формування статутного та резервного капіталу для підприємств різних організаційно-правових форм; порядок розміщення та викупу акцій: порядок приватизації, ліквідації, злиття і поділу підприємств; черговість списання коштів з розрахункового рахунку і ряд інших аспектів.

Реалізація такої політики, зокрема, може вилитися в следующем1: заниження розміру прибутків з метою зменшення сум податкових питань або величини виплачуваних акціонерам дивідендів; збільшення розмірів прибутків шляхом ліквідації прихованих резервів, завищення оцінки випущеної продукції або складських запасів сировини, відмови від формування необхідного резервного капіталу; перенесення обліку прибутків на більш пізні терміни (дострокове занесення їх в рахунки витрат і витрат або включення доходів у рахунку з затримкою); перенесення обліку прибутків на більш ранні терміни (включення витрат і витрат в рахунку з затримкою або дострокове занесення в рахунку доходів); придбання обладнання, яке може бути списано ще в поточному році з таким розрахунком, щоб збільшити розмір амортизації (це призводить до матеріального зміни структури майна і капіталу фірми); зміна структури балансу, щоб привести до зміни структури капіталу і чи майна; вказівка або приховування ліквідності; більш-менш детальна розшифровка доходів і витрат; встановлення завищеного нормативу ефективності капіталовкладень - на рівні 15 - 20% з метою страхування від можливих непередбачених обставин; відстрочка введення в експлуатацію нових цехів або обладнання; продаж непотрібного обладнання (реалізація прихованих резервів, якщо балансова вартість нижче реалізованої продажної ціни); прискорення або затримка виписки рахунків; переміщення прибутку в країни з низьким рівнем оподаткування; переміщення ліквідних коштів на ті підприємства фірми, де ці кошти необхідні для складання балансу; розукрупнення фірми з метою підвищення рентабельності.

Про акціонерні товариства величина резервного фонду (капіталу) визначається в статуті товариства і не повинна бути менше 15% статутного капіталу. Формування резервного капіталу здійснюється шляхом обов'язкових щорічних відрахувань до досягнення нею встановленого розміру. Даним законом передбачено, що кошти резервного капіталу призначені для покриття збитків, а також для погашення облігацій суспільства і викупу власних акцій у разі відсутності інших засобів.

Прибуток - основне джерело формування резервного капіталу (фонду), призначеного для відшкодування непередбачених втрат і можливих збитків; резервний капітал є страховим за своєю природою. Порядок формування резервного капіталу визначається нормативними документами, регулюючими діяльність організації даного типу, а також його статутними документами.

Цей капітал призначений для відшкодування непередбачених втрат і можливих збитків від господарської діяльності. За своєю природою він є страховим фондом. Порядок формування резервного капіталу визначається нормативними документами, регулюючими діяльність підприємства даного типу, а також його статутними документами.

У багатьох країнах величина виплачуваних дивідендів регулюється спеціальними контрактами в тому випадку, коли підприємство хоче отримати довгострокову позику. Для того щоб забезпечити обслуговування такого боргу, в контракті обмовляється або межа, нижче якого не може опускатися величина нерозподіленого прибутку, або мінімальний відсоток реінвестованого прибутку. У Росії подібної практики немає; віддаленим аналогом її виступає обов'язковість формування резервного капіталу в розмірі не менше 10% статутного капіталу товариства.

Джерела, що відображаються в цьому підрозділі, можуть створюватися в організації або в обов'язковому порядку, або в тому випадку, якщо це передбачено в установчих документах. Законодавством України передбачено обов'язкове створення резервних фондів в акціонерних товариствах відкритого типу і організаціях за участю іноземних інвестицій. Згідно з Федеральним законом Про акціонерні товариства величина резервного фонду (капіталу) визначається в статуті товариства і не повинна бути менше 15% статутного капіталу. Формування резервного капіталу здійснюється шляхом обов'язкових щорічних відрахувань до досягнення нею встановленого розміру.

Резервний капітал може створюватися в організації або в обов'язковому порядку, або в тому випадку, якщо це передбачено в установчих документах. Законодавством України передбачено обов'язкове створення резервних фондів в акціонерних товариствах відкритого типу і в організаціях за участю іноземних інвестицій. Відповідно до Закону Про акціонерні товариства величина резервного фонду (капіталу) визначається в статуті товариства і не повинна бути менше 15% статутного капіталу. Формування резервного капіталу здійснюється шляхом обов'язкових щорічних відрахувань до досягнення нею встановленого розміру. Законом Про акціонерні товариства передбачено, що кошти резервного капіталу призначені для покриття збитків, а також для погашення облігацій суспільства і викупу власних акцій у разі відсутності інших засобів.

Прибуток товариства визначається у загальновстановленому порядку. Розподіл прибутку в товаристві з обмеженою відповідальністю здійснюється відповідно до законодавства. В першу чергу з прибутку сплачується податок на прибуток та інші платежі до бюджету. Далі прибуток розподіляється відповідно до порядку, встановленого в статуті товариства на виробництв - BCHHQC і соціальний розвиток. Частина прибутку розподіляється між учасниками товариства пропорційно їх частці в статутному капіталі, якщо інше не обумовлено в установчих документах. У тому випадку, якщо в статуті не обговорений порядок розподілу прибутку, що залишається в розпорядженні суспільства, рішення про її розподілі повинно прийматися щорічно зборами засновників. Нерозподілений прибуток минулих років служить джерелом формування резервного капіталу.