А Б В Г Д Е Є Ж З І Ї Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ю Я
Додаткова підстава
Додаткова підстава для зберігання готівки полягає в тому, щоб забезпечити резерв для всякого роду випадковостей, що вимагають раптових витрат, або на випадок появи несподіваних перспектив вигідних покупок,а також у прагненні зберегти майно, цінність якого фіксована в грошах, для покриття в подальшому грошових зобов'язань. Сила усіх цих трьох типів мотивів залежить частково від дешевизни і надійності способів отримання готівки, коли вона потрібна, шляхомкороткострокових позик в тій чи іншій формі, зокрема у формі овердрафту або аналогічним чином. Адже немає необхідності тримати недіючі готівкові гроші, щоб уникнути всякого роду заминок, якщо вони можуть бути без праці отримані в той момент, коли вонидійсно потрібні. Сила розглянутих мотивів залежить також від того, що можна назвати відносними витратами зберігання готівки. Якщо запас готівки можна підтримати, лише відмовившись від покупки прибуткових активів, це збільшує зазначенівитрати і тим самим послаблює прагнення тримати готівку в тій чи іншій сумі. Якщо зберігання готівки приносить відсотки за вкладами або позбавляє від сплати банківських комісій, це зменшує витрати й посилює мотиви до такого зберіганню грошей. Втім, це все,мабуть, лише другорядні чинники, за винятком тих випадків, коли розглядаються значні зміни у витратах зберігання готівки. Тепер залишається спекулятивний мотив. Він потребує більш детального розборі в порівнянні з іншими й тому, що цеймотив менш зрозумілий - і тому, що він виступає як надзвичайно важливе передавальний ланка в дії змін кількості грошей.
Додаткові підстави, за якими надається безкоштовне соціальне обслуговування, встановлюються Кабінетом МіністрівPеспублікаБашкортостан.
Додаткові підстави, за якими соціальні послуги надаються безкоштовно, визначаються органами виконавчої влади суб'єктівPРосійсько Федерації.
Додаткові підстави і не передбачені цією статтею умовинадання відстрочки (розстрочки) можуть встановлюватися законами суб'єктівPФ тільки у відношенні сплати регіональних та місцевих податків.
Додаткові підстави для припинення трудового договору деяких категорій працівників містяться в ст. 254 КЗпПPФ, атакож в деяких спеціальних нормативних актах.
Додаткова підстава для зберігання готівки полягає в тому, щоб забезпечити резерв для всякого роду випадковостей, що вимагають раптових витрат, або на випадок появи несподіваних перспектив вигіднихпокупок, а також у прагненні зберегти майно, цінність якого фіксована в грошах, для покриття в подальшому грошових зобов'язань. Сила усіх цих трьох типів мотивів залежить частково від дешевизни і надійності способів отримання готівки, коли вона потрібна,шляхом короткострокових позик в тій чи іншій формі, зокрема у формі овердрафту або аналогічним чином. Адже немає необхідності тримати недіючі готівкові гроші, щоб уникнути всякого роду заминок, якщо вони можуть бути без праці отримані в той момент, коли вонидійсно потрібні. Сила розглянутих мотивів залежить також від того, що можна назвати відносними витратами зберігання готівки.
Додаткові підстави для розірвання контрактів з керівниками підприємств можуть бути передбачені йокремими нормативними актами.
Обчислення статистичних параметрів для безперервних даних. Додаткові підстави для цього ми отримуємо, якщо в будь-якому інтервалі часу має місце висока ймовірність появи нульового числа подій і якщо середнє числоподій в кожному часовому інтервалі мало.
Додаткова підстава припинення контракту записано в контракті. Слід мати на увазі, що додаткова підстава для звільнення можна встановити лише для керівників підприємств.
Додаткові підставирозірвання трудового договору з ініціативи адміністрації, як зазначено вище, можуть застосовуватися тільки до окремих категорій працівників за певних умов. Багато хто з цих підстав також безпосередньо пов'язані з винними діями працівника. Длязвільнення достатньо одного грубого порушення, системи проступків не потрібно. Ступінь тяжкості неправильних дій працівника визначається керівником, мають право звільнення.
Особливість додаткових підстав припинення трудового договору (контракту) полягає в тому, що вони можуть застосовуватися лише до деяких категорій працівників і притому, що важливо відзначити, тільки лри певних умов, передбачених в спеціальних нормах.
Особливість додаткових підстав припинення трудового договору (контракту) полягає в тому, що вони можуть застосовуватися лише до деяких категорій працівників і притому, що важливо відзначити, тільки за певних умов, передбачених, в спеціальних нормах.
Перелік додаткових підстав звільнення окремих категорійпрацівників, наведений у ст. 254 КЗпП, не є вичерпним. Законода - тельно встановлено ряд інших додаткових підстав, за якими окремі працівники можуть бути звільнені.
Серед додаткових підстав припинення повноважень судді є підстави, денемає провини судді, а є й винні.
По додатковому підстави, встановленої Федеральним законом от26 грудня 1995 р. № 208 - ФЗ Про акціонерні товариства (СЗPФ, 1996 № I, ст. I; № 25 ст. 2956), можуть бути звільнені деякі працівники акціонерних товариств.
ДоДодаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи адміністрації відносяться також: незадовільний результат випробування, прийом на роботу, виконувану сумісником, іншої особи, для якого ця посада є основною, і деякіінші.
Таким додатковою підставою, наприклад, є вчинення працівником протиправних дій, особливо якщо ці дії ведуть до втрати довіри до працівника з боку адміністрації.
Є деякий додаткову підставу для використаннятут символу Н, крім того, що в теорії інформації це позначення використовується майже завжди. На щастя, ентропія в теорії інформації є поняттям значно більш простим, ніж в термодинаміці.
Які є додаткові підстави звільнення за спеціальнимзаконодавству для суддів, держслужбовців та інших працівників.
Які є додаткові підстави звільнення за спеціальним законодавством для суддів, держслужбовців та інших працівників.
Тому серед додаткових підстав припинення трудового договоруслід вказати на звільнення у зв'язку з порушенням відповідної норми права, яка забороняє прийом на роботу. До додаткових підстав належить звільнення сезонного працівника при зупинці робіт більше двох тижнів, а тимчасового - більше одного тижня. Звільнення зсуміщуваної роботи можливе і в разі прийняття працівника, який не є сумісником, чи обмеження сумісництва у зв'язку з особливими умовами праці і режимом праці.
Експериментальні величини nfbBJ 2 і. | Надлишкові властивості системи Agl-KI (600 С. Це служитьдодатковою підставою для того, щоб вважати значення надлишкової енергії Гіббса, рекомендовані за даними[70], Вельми достовірними.
Законодавством можуть встановлюватися додаткові підстави припинення трудового договору (контракту) деякихкатегорій працівників при порушенні встановлених правил прийому на роботу і в інших випадках (вред.
Законодавством можуть встановлюватися додаткові підстави припинення трудового договору деяких категорій працівників при порушенні встановленихправил прийому на роботу і в деяких інших випадках.
Закондательства можуть встановлюватися додаткові підстави припинення трудового договору (контракту) деяких категорій працівників при порушенні встановлених правил прийому на роботу і в іншихвипадках.
Вже як комплекс додаткових підстав ввів КЗпПPСФСPв ст. 254 в 1971 р. відповідно до Основ законодавства Союзу ССPі союзних республік про працю 1970 р. З тих пір ми і ділимо всі підстави припинення трудового договору на загальні та додаткові.
Припинення договору по додатковим підставах допускається лише за умови, якщо працівник не може бути звільнений з загальних підставах, зазначених у ст. 29 і 33 КЗпПPФ.
Наявність норм про додаткові підстави припинення трудового договору (контракту) викликане необхідністю встановлення підвищеної відповідальності для відповідної категорії працівників або у зв'язку з їх особливою роллю в суспільному виробництві, в житті суспільства.
Закону про АТ - єдине додаткове підставу, передбачену для розірвання трудового договору (контракту) з Членом правління акціонерного товариства.
Спеціальними нормами встановлені також додаткові підстави звільнення з ініціативи адміністрації деяких інших категорій працівників.
Організатор торгівлі може передбачити додаткові підстави зупинення і припинення торгів по цінних паперах.
Мутація, викликана вставкою додаткової підстави між двома послідовно розташованими основами ДНК.
До цього підставі жорстко прикріплюється додаткову підставу 23 на якому встановлені знімні частини спектрофотометра - кюветноє відділення і камера з фотоприймача і підсилювачем.
Але припинення трудового договору з додатковим підставах допускається, якщо ці працівники не можуть бути звільнені з загальних підставах.
Але припинення трудового договору з додатковим підставах допускається, якщо тільки ці працівники не можуть бути звільнені з загальних підставах. Закон передбачає певні правила звільнення по кожному з підстав.
У ст. 254 КЗпП, яка встановлює додаткові підстави для припинення трудового договору (контракту) деяких категорій працівників за певних умов містяться дві важливі норми, що регулюють припинення трудового договору з керівником організації.
Законами суб'єктівPФ можуть бути встановлені додаткові підстави й інші умови надання відстрочки і розстрочки сплати регіональних та місцевих податків.
Законами суб'єктівPРосійсько Федерації можуть бути встановлені додаткові підстави й інші умови надання відстрочки і розстрочки сплати регіональних та місцевих податків.
Додаткові підстави, за якими надається безкоштовне соціальне обслуговування, встановлюються Кабінетом МіністрівPеспублікаБашкортостан.
Додаткові підстави, за якими соціальні послуги надаються безкоштовно, визначаються органами виконавчої влади суб'єктівPРосійсько Федерації.
Додаткові підстави і не передбачені цією статтею умовинадання відстрочки (розстрочки) можуть встановлюватися законами суб'єктівPФ тільки у відношенні сплати регіональних та місцевих податків.
Додаткові підстави для припинення трудового договору деяких категорій працівників містяться в ст. 254 КЗпПPФ, атакож в деяких спеціальних нормативних актах.
Додаткова підстава для зберігання готівки полягає в тому, щоб забезпечити резерв для всякого роду випадковостей, що вимагають раптових витрат, або на випадок появи несподіваних перспектив вигіднихпокупок, а також у прагненні зберегти майно, цінність якого фіксована в грошах, для покриття в подальшому грошових зобов'язань. Сила усіх цих трьох типів мотивів залежить частково від дешевизни і надійності способів отримання готівки, коли вона потрібна,шляхом короткострокових позик в тій чи іншій формі, зокрема у формі овердрафту або аналогічним чином. Адже немає необхідності тримати недіючі готівкові гроші, щоб уникнути всякого роду заминок, якщо вони можуть бути без праці отримані в той момент, коли вонидійсно потрібні. Сила розглянутих мотивів залежить також від того, що можна назвати відносними витратами зберігання готівки.
Додаткові підстави для розірвання контрактів з керівниками підприємств можуть бути передбачені йокремими нормативними актами.
Обчислення статистичних параметрів для безперервних даних. Додаткові підстави для цього ми отримуємо, якщо в будь-якому інтервалі часу має місце висока ймовірність появи нульового числа подій і якщо середнє числоподій в кожному часовому інтервалі мало.
Додаткова підстава припинення контракту записано в контракті. Слід мати на увазі, що додаткова підстава для звільнення можна встановити лише для керівників підприємств.
Додаткові підставирозірвання трудового договору з ініціативи адміністрації, як зазначено вище, можуть застосовуватися тільки до окремих категорій працівників за певних умов. Багато хто з цих підстав також безпосередньо пов'язані з винними діями працівника. Длязвільнення достатньо одного грубого порушення, системи проступків не потрібно. Ступінь тяжкості неправильних дій працівника визначається керівником, мають право звільнення.
Особливість додаткових підстав припинення трудового договору (контракту) полягає в тому, що вони можуть застосовуватися лише до деяких категорій працівників і притому, що важливо відзначити, тільки лри певних умов, передбачених в спеціальних нормах.
Особливість додаткових підстав припинення трудового договору (контракту) полягає в тому, що вони можуть застосовуватися лише до деяких категорій працівників і притому, що важливо відзначити, тільки за певних умов, передбачених, в спеціальних нормах.
Перелік додаткових підстав звільнення окремих категорійпрацівників, наведений у ст. 254 КЗпП, не є вичерпним. Законода - тельно встановлено ряд інших додаткових підстав, за якими окремі працівники можуть бути звільнені.
Серед додаткових підстав припинення повноважень судді є підстави, денемає провини судді, а є й винні.
По додатковому підстави, встановленої Федеральним законом от26 грудня 1995 р. № 208 - ФЗ Про акціонерні товариства (СЗPФ, 1996 № I, ст. I; № 25 ст. 2956), можуть бути звільнені деякі працівники акціонерних товариств.
ДоДодаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи адміністрації відносяться також: незадовільний результат випробування, прийом на роботу, виконувану сумісником, іншої особи, для якого ця посада є основною, і деякіінші.
Таким додатковою підставою, наприклад, є вчинення працівником протиправних дій, особливо якщо ці дії ведуть до втрати довіри до працівника з боку адміністрації.
Є деякий додаткову підставу для використаннятут символу Н, крім того, що в теорії інформації це позначення використовується майже завжди. На щастя, ентропія в теорії інформації є поняттям значно більш простим, ніж в термодинаміці.
Які є додаткові підстави звільнення за спеціальнимзаконодавству для суддів, держслужбовців та інших працівників.
Які є додаткові підстави звільнення за спеціальним законодавством для суддів, держслужбовців та інших працівників.
Тому серед додаткових підстав припинення трудового договоруслід вказати на звільнення у зв'язку з порушенням відповідної норми права, яка забороняє прийом на роботу. До додаткових підстав належить звільнення сезонного працівника при зупинці робіт більше двох тижнів, а тимчасового - більше одного тижня. Звільнення зсуміщуваної роботи можливе і в разі прийняття працівника, який не є сумісником, чи обмеження сумісництва у зв'язку з особливими умовами праці і режимом праці.
Експериментальні величини nfbBJ 2 і. | Надлишкові властивості системи Agl-KI (600 С. Це служитьдодатковою підставою для того, щоб вважати значення надлишкової енергії Гіббса, рекомендовані за даними[70], Вельми достовірними.
Законодавством можуть встановлюватися додаткові підстави припинення трудового договору (контракту) деякихкатегорій працівників при порушенні встановлених правил прийому на роботу і в інших випадках (вред.
Законодавством можуть встановлюватися додаткові підстави припинення трудового договору деяких категорій працівників при порушенні встановленихправил прийому на роботу і в деяких інших випадках.
Закондательства можуть встановлюватися додаткові підстави припинення трудового договору (контракту) деяких категорій працівників при порушенні встановлених правил прийому на роботу і в іншихвипадках.
Вже як комплекс додаткових підстав ввів КЗпПPСФСPв ст. 254 в 1971 р. відповідно до Основ законодавства Союзу ССPі союзних республік про працю 1970 р. З тих пір ми і ділимо всі підстави припинення трудового договору на загальні та додаткові.
Припинення договору по додатковим підставах допускається лише за умови, якщо працівник не може бути звільнений з загальних підставах, зазначених у ст. 29 і 33 КЗпПPФ.
Наявність норм про додаткові підстави припинення трудового договору (контракту) викликане необхідністю встановлення підвищеної відповідальності для відповідної категорії працівників або у зв'язку з їх особливою роллю в суспільному виробництві, в житті суспільства.
Закону про АТ - єдине додаткове підставу, передбачену для розірвання трудового договору (контракту) з Членом правління акціонерного товариства.
Спеціальними нормами встановлені також додаткові підстави звільнення з ініціативи адміністрації деяких інших категорій працівників.
Організатор торгівлі може передбачити додаткові підстави зупинення і припинення торгів по цінних паперах.
Мутація, викликана вставкою додаткової підстави між двома послідовно розташованими основами ДНК.
До цього підставі жорстко прикріплюється додаткову підставу 23 на якому встановлені знімні частини спектрофотометра - кюветноє відділення і камера з фотоприймача і підсилювачем.
Але припинення трудового договору з додатковим підставах допускається, якщо ці працівники не можуть бути звільнені з загальних підставах.
Але припинення трудового договору з додатковим підставах допускається, якщо тільки ці працівники не можуть бути звільнені з загальних підставах. Закон передбачає певні правила звільнення по кожному з підстав.
У ст. 254 КЗпП, яка встановлює додаткові підстави для припинення трудового договору (контракту) деяких категорій працівників за певних умов містяться дві важливі норми, що регулюють припинення трудового договору з керівником організації.
Законами суб'єктівPФ можуть бути встановлені додаткові підстави й інші умови надання відстрочки і розстрочки сплати регіональних та місцевих податків.
Законами суб'єктівPРосійсько Федерації можуть бути встановлені додаткові підстави й інші умови надання відстрочки і розстрочки сплати регіональних та місцевих податків.